Recruitment Consultant

Recruitment Consultant

  • HBO
  • €2550-€3000
  • 40
  • Hellevoetsluis
Solliciteer Solliciteer
Vacature opslaan Vacature opslaan Vacature opslaan
Recruitment Consultant

Werken bij Randstad betekent

  • €750,- om te besteden aan jouw thuiswerkplek
  • de mogelijkheid om tot 26 extra vakantiedagen bij te kopen
  • super veel voordeel met jouw benefit budget
  • de mogelijkheid om op sabbatical te gaan
  • maandelijks vakantiegeld in je benefit budget
  • een gratis werklaptop en een telefoonabonnement
  • een super gunstige spaar- of aandelenregeling
  • een goed pensioen voor de toekomst
  • dat jouw reiskosten uiteraard vergoed worden
  • Beschrijving

    Beschrijving

    werken als Recruitment Consultant voor de dynamische havens op de Maasvlakte!

    Heb je een passie voor mensen en resultaten? Ben je klaar voor persoonlijke groei én ontwikkeling? Dan is de rol van Recruitment Consultant bij Randstad precies wat je zoekt. Per 1 mei zoeken we een nieuwe collega!

    wie ben jij?

    Als Recruitment Consultant krijg jij energie van het helpen van mensen én het behalen van resultaten. Je kunt goed plannen en houd je hoofd koel als het druk is. Je weet altijd de juiste prioriteiten te stellen. Daarnaast ben je als Recruitment Consultant niet bang om op pad te gaan, klanten te bezoeken en kansen te grijpen. Verder herken je jezelf in de volgende punten:

    • Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau.

    • Je hebt ervaring met klantcontact in een commerciële rol (pré).

    • Je hebt een rijbewijs en bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar.

    • Je kunt flexibel schakelen tussen verschillende werkzaamheden en werkdruk.

    • Jij hebt lef en zet door totdat je de deal hebt gesloten. Je glas is altijd half vol!

    wat ga je doen?

    Als Recruitment Consultant ben jij dé matchmaker. Je brengt de juiste mensen samen, elke dag weer. Je rol is super veelzijdig: het ene moment ben je onderweg naar bedrijven in jouw regio. Het andere moment zit je achter je bureau voor sollicitatiegesprekken en het zoeken naar de beste kandidaten. Heb je bedrijven overtuigd om met Randstad samen te werken? Dan ben jij niet alleen de relatiebeheerder, maar ook de recruiter die de vacatures invult. Jouw werkdag ziet er zo uit:

    • Je weet actief nieuwe klanten aan Randstad te binden.

    • Je slaat de brug tussen de klant en de beste medewerkers.

    • Je schrijft vacatureteksten, zoekt de beste kandidaten en voert sollicitatiegesprekken.

    • Je stelt contracten op en begeleidt de flexwerkers als hun werkgever.

    • Je werkt actief aan je eigen groei door trainingen en workshops.

    wat bieden we jou?

    • Tussen de €2550 - €3000 bruto per maand (afhankelijk van ervaring) + 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget.

    • Aantrekkelijke bonus én aandelenregeling.

    • Focus op jouw groei en ontwikkeling met veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden.

    • 25 vakantiedagen, plus de mogelijkheid om nog eens 5 extra weken bij te kopen.

    • Alles goed geregeld: pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.

    wie ben jij (ook)?

    Je hebt energie voor tien en houdt van afwisseling. Geen dag is hetzelfde in de rol als recruitment consultant, dus je moet wel flexibel zijn. Daarnaast:

    • heb je hbo werk- en denkniveau.

    • ben je goed in plannen en organiseren.

    • heb je overtuigingskracht en lef.

    • beschik je over een rijbewijs en eigen vervoer.

    waar ga je werken?

    Je werkt samen met je collega recruitment consultants in het havengebied rond Hellevoetsluis (Maasvlakte). Je hebt veel contact met zowel klanten als flexwerkers (mensen in de haven voor administratieve of logistieke functies). Je zorgt ervoor dat alles soepel loop. Samen met je collega's en manager blijf je alert op nieuwe kansen.

    klinkt dit als jouw ideale baan?

    Yes! Druk dan op de knop om te solliciteren. Heb je nog vragen of twijfel je ergens over? Neem gerust contact op met mij, Cathelijne de Jong, via 06-27827909 of cathelijne.de.jong@randstadgroep.nl. Tot snel!

    Lees meer

    ontwikkelen & doorgroeien

    Jouw groei en ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeien wij als bedrijf ook. Wij geloven in het 70-20-10 principe. 70% leer je on-the-job; gewoon door te doen en te reflecteren. 20% leer je van en met jouw collega's onder andere door samenwerken, feedback en coaching. En de laatste 10% leer je uit trainingen, webinars of kennissessies. Daarnaast heb je regelmatig Great Conversations met je manager over jouw persoonlijke doelen en professionele doelen. Zo houden we jouw ontwikkeling top-of-mind!

    Het mooie van werken bij Randstad is dat je mag ondernemen! Ondernemen op je eigen unit en dat parallel met jezelf ontwikkelen. Ik heb het vak mogen leren als intercedent en in het kader van werkperspectief heb ik veel kansen gekregen en gepakt! Nu ben ik algemeen directeur maar stiekem is de rol van intercedent of accountspecialist de leukste die er is! 

    Ik ben begonnen als parttime recruiter en ik ben nu werkzaam als manager talent acquisition. Daar ben ik enorm trots op! Inmiddels 10 jaar in dienst en geen enkel jaar is hetzelfde geweest omdat mijn functies of de context van mijn werk continue veranderde. Dit had ik van te voren nooit verwacht. Ik zie mezelf nog elke dag groeien en ben voorlopig nog niet uitgeleerd!

    Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

    Please beware: we are only hiring Dutch-speaking employees with a level of C1. If your Dutch is not on this level, we will not process your application.

    Heb je vragen?

    Cathelijne de Jong

    Cathelijne de Jong
    talent acquisition specialist

    Bel mij

    Stuur een appje

    juiste vacature niet gevonden?

    Maak een jobalert aan en ontvang een melding per mail
    wanneer er nieuwe vacatures zijn!

    Top