consultant Randstad Zorg Professionals
Beschrijving
Heb jij een passie voor de zorg en ben je een geboren matchmaker? Lijkt het je fantastisch om met talentgerichte sales zorgprofessionals te plaatsen waar ze het verschil kunnen maken? Dan pas jij perfect bij ons team!
Dit ga je doen als Consultant Verpleegkundige Unit
Als Consultant bij Randstad Zorg Professionals werk je elke dag aan talentgerichte sales. Jij kent de zorgprofessionals in jouw pool door en door en weet precies waar hun talenten het beste tot hun recht komen. Met jouw kandidaat onder de arm bezoek je zorginstellingen, bespreek je hun wensen en behoeften en zorgt voor die perfecte match. Zo maak jij impact door ervoor te zorgen dat cliënten in zorginstellingen de beste zorg krijgen van professionals die precies op hun plek zitten.
In deze rol ben je niet alleen consultantr, maar ook de steun en toeverlaat van zowel je zorgprofessionals als je klanten. Dit betekent dat jij hen begeleidt van het eerste gesprek tot de eerste werkdag – en verder!
Een dag in het leven van onze Consultant:
Kandidaat aan de klant verbinden: Jij kent jouw kandidaten door en door. Met hun talenten in het vizier ga jij met ze op pad om ze aan de juiste zorginstellingen te koppelen.
Relaties opbouwen en onderhouden én talent gerichte sales: Jij bent het vaste aanspreekpunt voor zorginstellingen. Wanneer zij aan versterking denken, denken ze direct aan jou en jouw kandidatenpool.
Begeleiden en coachen: Voor zowel klanten als zorgprofessionals ben jij altijd bereikbaar. Je begeleidt hen en zorgt ervoor dat beide partijen optimaal kunnen samenwerken.
Teamplayer: Jij werkt met een vast subteam van 4-5 collega’s, en samen met het gehele team van 23 collega’s verspreid over Nederland, gaan jullie voor de allerbeste resultaten.
Waar kom je terecht?
Je wordt onderdeel van een enthousiast team bij Randstad Zorg Professionals. Samen met 23 gedreven collega’s – waaronder zeven consultants, drie recruiters, drie backofficemedewerkers en vier planners – werken jullie aan de beste zorgplanning en talentgerichte sales. Je directe subteam van 4 collega’s zorgt voor de nodige dynamiek en samenwerking op de werkvloer. Onze kantoren bevinden zich verspreid over Apeldoorn, Enschede, Utrecht en Amsterdam, dus er zijn altijd plekken waar je af en toe kunt flexwerken en bijpraten met collega’s.
Wie ben jij?
Jij bent iemand die gelooft in talentgerichte sales, iemand die de waarde van een goede match begrijpt en zorgprofessionals én klanten graag ondersteunt in hun missie. Verder herken jij jezelf in het volgende:
Affiniteit met zorg en/of sales: Je hebt ervaring in de zorg of in de uitzendbranche en weet wat er speelt.
Communicatieskills to the max: Jij legt gemakkelijk contact en kunt soepel schakelen tussen de wensen van kandidaten en klanten.
Oplossingsgericht en proactief: Jij ziet altijd kansen en hebt altijd een plan B achter de hand.
Organisatorisch sterk: Van sollicitatiegesprek tot plaatsing, jij bewaart het overzicht en zorgt voor een vlekkeloos proces.
HBO werk- en denkniveau en een flinke dosis enthousiasme en energie.
Wat krijg je ervoor terug?
Ontwikkelmogelijkheden: Volop kansen om jezelf te ontwikkelen en door te groeien in talentgerichte sales en planning.
Fijn salaris: Bruto maandsalaris tussen € 2550,- en € 4000,-, afhankelijk van jouw ervaring.
Vakantiedagen & vakantiegeld: 25 vakantiedagen en 8,5% vakantiegeld.
Laptop en mobiliteitsregeling.
Benefit budget & bonus: Stel zelf je extra’s samen of investeer in opleidingen. En twee keer per jaar maak je kans op een bonus!
Contract voor 32-40 uur per week.
Wat maakt deze baan zo leuk?
Als Consultant bij Randstad Zorg Professionals ben je elke dag bezig met wat je het beste doet: de perfecte match maken. Je werkt vanuit een talentgerichte aanpak en hebt de kans om écht het verschil te maken in de zorg. Samen met je team van 23 collega’s en je subteam van 4-5 ga je elke dag opnieuw voor het beste resultaat. Collega Lotte zegt het mooi: “Het mooiste aan mijn werk is dat ik een rol speel in het grotere geheel. De professionals die ik plaats, maken impact, en ik breng ze daar!”
Ben jij klaar om jouw commerciële talent en hart voor de zorg te combineren in een rol met impact? Solliciteer nu en wie weet ben jij straks onze nieuwe topper bij Randstad Zorg Professionals! Eerst nog wat vragen? Neem dan contact op met mij, Inge van Gils, via inge.van.gils@randstadgroep.nl
Bij Randstad geloven we dat iedereen een uniek talent meebrengt. Randstad wil dé werkgever worden waar iedereen wil werken, ongeacht waar je vandaan komt, van wie je houdt, hoe oud je bent of waar je in gelooft. We willen samen groeien naar een meer diverse organisatie. En dat begint natuurlijk bij de werving van onze nieuwe collega’s. We zijn er nog niet, maar we zijn wel een lerende organisatie met een open en mensgerichte cultuur. Wij bieden werkperspectief voor iedereen! Kom jij bij ons team om het verschil te maken?
Wat gaat er gebeuren?
Solliciteren is zo gedaan!! Vul je gegevens in en upload je CV. Onze collega’s van talent acquisition ontvangen jouw sollicitatie en nemen binnen twee werkdagen contact met je op.
Je eerste kennismakingsgesprek is telefonisch met onze talent acquisition specialist. We zijn benieuwd naar wie je bent en wat jouw talenten zijn.
Zijn we beiden enthousiast? Dan vragen we je om een talentscan of assessment in te vullen ter voorbereiding op je tweede gesprek.
Je tweede gesprek is met je toekomstige manager. Jullie bespreken de talentscan en kijken samen of de functie en jij goed bij elkaar passen.
Is er vanuit beide kanten een goede match? Dan krijg je van ons een mooi aanbod en ontvangen we jou graag als onze nieuwe collega!
